Remedio sin Receta
El presidente del Directorio de la Administración Provincial del Seguro de Salud (APROSS), Dr. Rodolfo Rodríguez, anunció un posible ajuste arancelario del 10 al 15 por ciento para el segundo semestre de este año, porque el aumento otorgado a los empleados de sanatorios privados tendrá un impacto en el gasto de las clínicas para poder cubrir el incremento de costos.
Tras una serie de discusiones, los empleados de sanatorios privados lograron obtener un aumento de salario del 19 por ciento, que tendrá un impacto real en el gasto fijo de las clínicas y sanatorios de entre un 10 a un 12 por ciento.
En este sentido, Rodríguez expresó que “hay un acuerdo, no escrito pero sí discutido a nivel nacional, entre la superintendencia de Salud Nacional, entre el Pami y la Coordinadora de Obras Sociales del Interior de ver de hacer algún esfuerzo en materia arancelaria para poder ayudar a cubrir estos aumentos de costo que surgen de las negociaciones sanitarias”.
“Estamos trabajando en la semana en el tema y estamos viendo la posibilidad de realizar un ajuste que tenga un impacto final del 10 al 15 por ciento, mientras que algunas prestaciones van a tener un aumento del 20% y otras de menos”, expresó el presidente del Directorio del APROSS.
Por otro lado, Rodríguez hizo un balance sobre el nuevo sistema del APROSS que comenzó el pasado 1 de noviembre de 2008, con el des gerenciamiento del ex Ipam.
Al respecto, el Doctor dijo que “el cambio integral del sistema nos iba a llevar seis meses y casi lo hemos cumplido. Digo casi porque todavía nos falta realizar algunos ajustes, sobre todo en el aspecto administrativo”.
Asimismo, indicó que “en agosto ya logramos que alrededor del 80 por ciento de todas las prestaciones que el APROSS cumple, circularan por el sistema de variación, acreditación, facturación y pago en forma totalmente automática, sin intervención manual”; al tiempo que sostuvo que “aspiramos a que en la brevedad podamos llegar prácticamente al cien por ciento”.
Tras el des gerenciamiento, el APROSS “gastó alrededor de un 12 por ciento menos que lo que hubiera gastado si hubiera seguido el mismo procedimiento. Aproximadamente son unos 60 millones de pesos en el año”, aseguró Rodríguez.
“En términos generales, podríamos decir que hemos transitado el camino del gerenciamiento – des gerenciamiento sin mayores conflictos, por lo menos externos”, sostuvo el presidente del Directorio del APROSS.
Además, Rodríguez dijo que mantuvieron la misma planta de personal e incorporaron tecnología, lo que les permitió que “hasta ahora hemos podido cumplir este objetivo de mantener la relación histórica entre gastos administrativos y gastos prestatarios que sigue siendo la más baja de la Argentina”.